Luego de una reunión con los tres sindicatos de la Empresa de Servicios Públicos de Valledupar, Emdupar, el superintendente Dagoberto Quiroga aseguró a EL PILÓN que lo más probable es que la empresa no sea liquidada. 

“En la reunión le pedí a los trabajadores sindicalizados que se pongan de acuerdo para buscar una alternativa para la continuidad de la empresa”, sostuvo Quiroga. La preocupación del superintendente es el tiempo. Aunque lograron ahorros millonarios renegociando algunos contratos que eran leoninos para Emdupar, Quiroga le contó a EL PILÓN que si no reducen los beneficios laborales existe la posibilidad de que el Fondo Empresarial de la Superservicios tenga que volver a girar recursos para pagar las quincenas. 

Y eso es lo que no quieren repetir, pues al poco tiempo de intervenir la empresa la Superservicios destinó más de $3.800 millones para pagar quincenas atrasadas. “Los sindicatos me aseguraron que están dispuestos a negociar las condiciones extralegales. Y por eso creemos que podemos salvar la empresa y devolverla a la administración municipal”, aseguró. 

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La fecha clave para una decisión es el 30 de septiembre. De acuerdo a los diálogos, ese día se anunciaría la continuidad de la empresa bajo otras condiciones y con beneficios extralegales acordes a la realidad de Emdupar. 

EMDUPAR BLINDADA

Pero esa entrega a la administración municipal, principal responsable de la quiebra y crisis de Emdupar por un manejo corrupto, tendrá unas condiciones que se incluirían en la nueva convención colectiva. 

Empezando por un gobierno corporativo que le reste poder al alcalde de turno, figura que tiene todo el control para poner y despedir gerentes sin consultar a la junta porque el municipio tiene casi el 96 % de las acciones. 

La idea es establecer un contrapeso en la toma decisiones que fortalezca el inexistente gobierno corporativo de Emdupar. Además, se firmarán filtros técnicos para la contratación de nuevo personal.

Por Deivis Caro