Los requisitos para obtener una pensión de invalidez son: 1) tener una pérdida de capacidad laboral del 50 % o más por cualquier causa de origen común o profesional (accidente laboral o común, enfermedad de origen laboral o de origen común). 2) Haber cotizado 50 semanas dentro de los últimos 3 años anteriores a la fecha de estructuración de la invalidez.
Pese a lo anterior, es importante señalar que no basta con tener el número de semanas cotizadas y tener el porcentaje mínimo de pérdida de capacidad laboral para acceder a la pensión de invalidez: también es necesario trabajar para obtener la prestación.
La Sala de Casación Laboral de la Corte Suprema de Justicia en sentencia SL-3567 de 2021, estudió el caso de una persona que nació en el año 1985 con una grave condición de discapacidad.
