A partir del 1 de enero entró a regir el nuevo salario mínimo legal de 2012, establecido por la Comisión Nacional de Concertación Salarial y laboral en $566.700 pesos, según lo concertado al interior de ese organismo por los empresarios y los trabajadores, y luego fue avalado por el gobierno nacional.
Fijado en $566.700 pesos
A partir del 1 de enero entró a regir el nuevo salario mínimo legal de 2012, establecido por la Comisión Nacional de Concertación Salarial y laboral en $566.700 pesos, según lo concertado al interior de ese organismo por los empresarios y los trabajadores, y luego fue avalado por el gobierno nacional. El reajuste del 5.8 por ciento, equivalente a $31.100 pesos.
De esta manera, a partir del primero de enero de 2012 el salario base quedará en 566.664 pesos, aproximadamente, según explicó el ministro de Trabajo, Rafael Pardo Rueda.
Al salario mínimo legal se le debe adicionar el subsidio de transporte, que se reajustó en 6.6 por ciento, que representa $4.200 pesos, en valores absolutos, para un total de $67.800 pesos.
Así las cosas, un colombiano que devengue el salario mínimo recibirá, en total, a partir del primero de enero del 2012, $634.500 pesos, que presentan un 5.9 por ciento ponderado, es decir, sumando los dos aumentos. Este reajuste fue concertado entre los trabajadores y los empresarios, hecho que no se registraba desde hace varios años.
A partir del 1 de enero entró a regir el nuevo salario mínimo legal de 2012, establecido por la Comisión Nacional de Concertación Salarial y laboral en $566.700 pesos, según lo concertado al interior de ese organismo por los empresarios y los trabajadores, y luego fue avalado por el gobierno nacional.
Fijado en $566.700 pesos
A partir del 1 de enero entró a regir el nuevo salario mínimo legal de 2012, establecido por la Comisión Nacional de Concertación Salarial y laboral en $566.700 pesos, según lo concertado al interior de ese organismo por los empresarios y los trabajadores, y luego fue avalado por el gobierno nacional. El reajuste del 5.8 por ciento, equivalente a $31.100 pesos.
De esta manera, a partir del primero de enero de 2012 el salario base quedará en 566.664 pesos, aproximadamente, según explicó el ministro de Trabajo, Rafael Pardo Rueda.
Al salario mínimo legal se le debe adicionar el subsidio de transporte, que se reajustó en 6.6 por ciento, que representa $4.200 pesos, en valores absolutos, para un total de $67.800 pesos.
Así las cosas, un colombiano que devengue el salario mínimo recibirá, en total, a partir del primero de enero del 2012, $634.500 pesos, que presentan un 5.9 por ciento ponderado, es decir, sumando los dos aumentos. Este reajuste fue concertado entre los trabajadores y los empresarios, hecho que no se registraba desde hace varios años.