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General - 30 junio, 2018

Extrabajadores de la salud recibirán salario que les adeudaban

Una suma aproximada a los 1.500 millones de pesos deberá pagar la aseguradora de los contratos de las empresas Soluciones Humanas y Servitemporales.

1.500 millones de pesos deberán pagar las aseguradoras a través de póliza que respaldaba contrato con Soluciones Humanas y Servitemporales,
1.500 millones de pesos deberán pagar las aseguradoras a través de póliza que respaldaba contrato con Soluciones Humanas y Servitemporales,
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Una suma aproximada a los 1.500 millones de pesos deberá pagar la aseguradora de los contratos de las empresas Soluciones Humanas y Servitemporales, tras el incumplimiento laboral con los trabajadores en misión que suministraban a centros asistenciales del Cesar.

“A partir del caso bastante polémico de la empresa Soluciones Humanas que suministraba trabajadores al Hospital Eduardo Arredondo Daza y que el 2017 desapareció, adeudando un sin número de salarios y prestaciones sociales a las personas, el Ministerio del Trabajo en justicia ordenó que la empresa pagara una suma aproximada a los 1.100 millones de pesos a esos trabajadores de la salud y ese dinero está garantizado porque se dio a través del siniestro de una póliza de seguros de la compañía Seguros del Estado”, explicó el director territorial, Jorge Luis Arzuaga.

Así mismo, Mintrabajo ordenó que se declarara el siniestro de la póliza y se le pagara 400 millones de pesos a unos trabajadores de la salud vinculados con Servitemporales.

Arzuaga dijo que la resolución mediante la cual se deben hacer efectivas las pólizas ya fueron notificadas a la aseguradora y ahora viene el proceso de pago de la deuda laboral a los extrabajadores, quienes podrán recibir finalmente sus sueldos.

El director Territorial del Ministerio del Trabajo informó que se están revisando otras quejas presentadas en la región por deudas laborales que afectan a trabajadores en el Cesar y le envió un mensaje a las personas para que no tengan miedo de presentar sus quejas, ya que son pocas las quejas laborales que existen en sus oficinas.

General
30 junio, 2018

Extrabajadores de la salud recibirán salario que les adeudaban

Una suma aproximada a los 1.500 millones de pesos deberá pagar la aseguradora de los contratos de las empresas Soluciones Humanas y Servitemporales.


1.500 millones de pesos deberán pagar las aseguradoras a través de póliza que respaldaba contrato con Soluciones Humanas y Servitemporales,
1.500 millones de pesos deberán pagar las aseguradoras a través de póliza que respaldaba contrato con Soluciones Humanas y Servitemporales,
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Una suma aproximada a los 1.500 millones de pesos deberá pagar la aseguradora de los contratos de las empresas Soluciones Humanas y Servitemporales, tras el incumplimiento laboral con los trabajadores en misión que suministraban a centros asistenciales del Cesar.

“A partir del caso bastante polémico de la empresa Soluciones Humanas que suministraba trabajadores al Hospital Eduardo Arredondo Daza y que el 2017 desapareció, adeudando un sin número de salarios y prestaciones sociales a las personas, el Ministerio del Trabajo en justicia ordenó que la empresa pagara una suma aproximada a los 1.100 millones de pesos a esos trabajadores de la salud y ese dinero está garantizado porque se dio a través del siniestro de una póliza de seguros de la compañía Seguros del Estado”, explicó el director territorial, Jorge Luis Arzuaga.

Así mismo, Mintrabajo ordenó que se declarara el siniestro de la póliza y se le pagara 400 millones de pesos a unos trabajadores de la salud vinculados con Servitemporales.

Arzuaga dijo que la resolución mediante la cual se deben hacer efectivas las pólizas ya fueron notificadas a la aseguradora y ahora viene el proceso de pago de la deuda laboral a los extrabajadores, quienes podrán recibir finalmente sus sueldos.

El director Territorial del Ministerio del Trabajo informó que se están revisando otras quejas presentadas en la región por deudas laborales que afectan a trabajadores en el Cesar y le envió un mensaje a las personas para que no tengan miedo de presentar sus quejas, ya que son pocas las quejas laborales que existen en sus oficinas.