No hay  acuerdo entre las partes:

Por Lida Mendoza Orozco
Diputados, representantes de la Administración Departamental y de los trabajadores de la Gobernación del Cesar, determinaron aplazar para las sesiones ordinarias que se reiniciarán en octubre, el proyecto de ordenanza  relacionado con el incremento del salario de los empleados, toda vez que aún no llegan a acuerdos en el porcentaje que se aumentaría.
El secretario de Gobierno Departamental, Rubén Darío Carrillo, dio a conocer que según los acuerdos pactados con los trabajadores planteados desde el año anterior, el aumento salarial no podía ser menor al índice de inflación. Consecuente con esta circunstancia,  el Gobierno Departamental hizo  una propuesta de aumento de acuerdo con la inflación  del 2% determinada por el Gobierno Nacional, y así fue presentado el proyecto de ordenanza ante la Asamblea.    “Después de conversaciones con los trabajadores, el diputado Eduardo Esquivel propuso un incremento del  cinco por ciento, y nosotros dijimos que no podía ser; finalmente, con la intervención de todos los diputados se habló de un aumento del tres por ciento, la Secretaría de Hacienda Departamental procedió a hacer los estudios y aceptó la propuesta. Posteriormente, los trabajadores solicitaron un punto adicional, es decir, el cuatro por ciento, pero no podemos ser irresponsables, por eso estamos estudiando esa ultima propuesta”, dijo Carrillo García.
Entre tanto, el presidente del sindicato de trabajadores de la Gobernación del Cesar, Fidel Royero, explicó que  en la última conversación con el secretario de Hacienda, Rafael Santodomingo, y con el presidente de la Asamblea, Gustavo Aroca, los funcionarios fijaron su posición en un aumento salarial del tres por ciento, cifra con la que no está de acuerdo el sindicato que continúa insistiendo en el incremento del cinco por ciento hasta ver a qué punto se llega.
Según Royero, la dificultad se ha presentado en el tema de las finanzas: “el secretario de Hacienda dice que el aumento no se puede y nosotros creemos que sí, porque los ingresos del departamento nos están dando el margen para que nos den ese incremento,  y además porque, de los recursos de funcionamiento del departamento, han contratado por prestación de servicios aproximadamente mil 200 millones de pesos y el aumento del cuatro por ciento, que sería el acuerdo al que llegaríamos, le estaría costando al departamento 700 millones de pesos para todo el año,  incluidas las prestaciones sociales”, sostuvo el líder sindical.
Insistió el presidente del sindicato de trabajadores de la Gobernación del Cesar, que el departamento está invirtiendo al año alrededor de 13 mil millones de pesos en la contratación de prestación de servicios profesionales y técnicos. “Es justo que a los trabajadores que gozaríamos del incremento, que somos  alrededor de 230, se les pueda hacer un reajuste  que motive a la gente a trabajar”, expresó Royero.
El sindicalista denunció que recientemente se han presentado presuntas irregularidades en la contratación de servicios y citó el ejemplo de un contrato para la zona de servicios generales, donde se contrató a una empresa de unión temporal de asesorías para el Cesar, por 200 millones de pesos para cuatro personas  en el mes de agosto, que serán cancelados con recursos de inversión.