Antes de que comenzara a regir la Ley de Garantías, el alcalde de Valledupar Luis Fabián Fernández Maestre, le aceptó la renuncia a cinco de sus colaboradores para darle oxigeno al gabinete municipal en lo que falta de la Administración.
Se presentaron cinco cambios
Antes de que comenzara a regir la Ley de Garantías, el alcalde de Valledupar Luis Fabián Fernández Maestre, le aceptó la renuncia a cinco de sus colaboradores para darle oxigeno al gabinete municipal en lo que falta de la Administración.
El mandatario quien confirmó la salida de los secretarios de Hacienda, Nicolás Maestre; Educación, Mercedes Cadena; Obras, Efraín Márquez Daza; y los gerentes de Mercabastos, María Carolina Murgas y la Terminal de Transportes, William Walter Jaimes, le dijo a EL PILÓN que con estos cambios quiere darle un nuevo aire al gabinete.
“Lo primero es agradecer el esfuerzo y el sacrificio de estos funcionarios que gracias a sus aportes nos dieron el dinamismo y el compromiso necesario para echar hacia adelante un municipio que venía prácticamente en un receso, porque habíamos perdido el impulso y esto había generado muchos problemas en las comunidades”, señaló.
Fernández Maestre, manifestó que está analizando varias hojas de vida para escoger de acuerdo a los perfiles, a los nuevos funcionarios que entrarán a reforzar el gabinete municipal para lo que falta de su gobierno.
El alcalde dijo que “creemos que en la recta final tenemos que oxigenar la administración y como todos los funcionarios presentaron su renuncia, hemos aceptado la renuncia de alguno de ellos que nos venían acompañando desde el inicio de la administración, pero hay mucha gente que se nos ha quedado relegada de la Administración, y que quieren tener la oportunidad ya al final del mandato que le demos la oportunidad de mostrarse como funcionarios y para mostrarle resultados a la gente, que es lo que finalmente nos interesa”, agregó.
La Ley de garantía y los cambios
Al ser consultado sobre si los cambios pueden atrasar el funcionamiento de la administración durante el periodo de la Ley de garantías, Fernández Maestre, aseguró que “no, de manera absoluta, aquí trabajamos en equipo, yo pienso que cada sectorial tiene un director de orquesta, un responsable de lo que sucede en ella, pero hay un equipo de base que es el que hace el trabajo más difícil desde hace muchos años porque muchos están en carrera administrativa. Tenemos un horizonte bastante despejado y esperamos que los nuevos funcionarios se acoplen rápidamente”, explicó.
El funcionario agregó que en cualquier momento se pueden presentar cambios en el gabinete, aún estando en Ley de Garantías, debido a que todos presentaron su renuncia al cargo.
Antes de que comenzara a regir la Ley de Garantías, el alcalde de Valledupar Luis Fabián Fernández Maestre, le aceptó la renuncia a cinco de sus colaboradores para darle oxigeno al gabinete municipal en lo que falta de la Administración.
Se presentaron cinco cambios
Antes de que comenzara a regir la Ley de Garantías, el alcalde de Valledupar Luis Fabián Fernández Maestre, le aceptó la renuncia a cinco de sus colaboradores para darle oxigeno al gabinete municipal en lo que falta de la Administración.
El mandatario quien confirmó la salida de los secretarios de Hacienda, Nicolás Maestre; Educación, Mercedes Cadena; Obras, Efraín Márquez Daza; y los gerentes de Mercabastos, María Carolina Murgas y la Terminal de Transportes, William Walter Jaimes, le dijo a EL PILÓN que con estos cambios quiere darle un nuevo aire al gabinete.
“Lo primero es agradecer el esfuerzo y el sacrificio de estos funcionarios que gracias a sus aportes nos dieron el dinamismo y el compromiso necesario para echar hacia adelante un municipio que venía prácticamente en un receso, porque habíamos perdido el impulso y esto había generado muchos problemas en las comunidades”, señaló.
Fernández Maestre, manifestó que está analizando varias hojas de vida para escoger de acuerdo a los perfiles, a los nuevos funcionarios que entrarán a reforzar el gabinete municipal para lo que falta de su gobierno.
El alcalde dijo que “creemos que en la recta final tenemos que oxigenar la administración y como todos los funcionarios presentaron su renuncia, hemos aceptado la renuncia de alguno de ellos que nos venían acompañando desde el inicio de la administración, pero hay mucha gente que se nos ha quedado relegada de la Administración, y que quieren tener la oportunidad ya al final del mandato que le demos la oportunidad de mostrarse como funcionarios y para mostrarle resultados a la gente, que es lo que finalmente nos interesa”, agregó.
La Ley de garantía y los cambios
Al ser consultado sobre si los cambios pueden atrasar el funcionamiento de la administración durante el periodo de la Ley de garantías, Fernández Maestre, aseguró que “no, de manera absoluta, aquí trabajamos en equipo, yo pienso que cada sectorial tiene un director de orquesta, un responsable de lo que sucede en ella, pero hay un equipo de base que es el que hace el trabajo más difícil desde hace muchos años porque muchos están en carrera administrativa. Tenemos un horizonte bastante despejado y esperamos que los nuevos funcionarios se acoplen rápidamente”, explicó.
El funcionario agregó que en cualquier momento se pueden presentar cambios en el gabinete, aún estando en Ley de Garantías, debido a que todos presentaron su renuncia al cargo.