La tarde de este domingo 26 de octubre marcó un punto de quiebre en el conflicto laboral entre los empleados de Aseo del Norte y la empresa operadora del servicio de aseo en Valledupar. En asamblea general, convocada por el sindicato Sinaltraser, 290 trabajadores votaron a favor de la huelga, uno emitió voto nulo y otros siete se inclinaron por el camino del tribunal de arbitraje.
En declaraciones a EL PILÓN, Julio Hernández, presidente sindical, confirmó: “Damos huelga unánimemente. A partir de mañana vamos a organizar el tema con el Ministerio para llegar a la empresa y mirar cuáles van a ser los puntos a discutir en cuanto al servicio que se va a prestar”.
¿Qué pasará con la recolección de basura?
Frente a la inquietud ciudadana sobre la continuidad de la recolección de residuos en Valledupar, Hernández aclaró que el servicio se mantendrá por el momento: “Mañana (lunes) sí hay recolección. Tenemos 10 días para declarar la hora cero”, precisó.
El líder explicó que la ley estipula un lapso previo durante el cual se coordina junto al Ministerio de Trabajo la prestación parcial del servicio antes de suspenderlo completamente.
Firma del acta, próximos pasos y diálogo con el Ministerio
El acta de la huelga será firmada oficialmente este lunes, debido a inconvenientes técnicos que impidieron hacerlo durante la jornada. Posteriormente, los líderes sindicales y el Ministerio de Trabajo definirán el cronograma y los temas centrales de discusión con la dirección de Aseo del Norte.
“Mañana a las 8 tenemos que ir a firmar el acta y de una vez nos reunimos con el director a ver cuándo organizamos ese tema”, indicó Hernández.
Se espera que en los próximos días se den a conocer las condiciones mínimas del servicio y las nuevas fechas para continuar con las negociaciones entre las partes.
Mientras tanto, Valledupar permanece en alerta ante la evolución del conflicto. El inicio del conteo para la “hora cero” presiona a la empresa y a las autoridades municipales a buscar una solución de fondo que evite una crisis sanitaria por acumulación de basuras y garantice los derechos laborales de los empleados.
