Los trabajadores ejercen su legítimo derecho a la huelga. Protegidos por las leyes, la Constitución Política y los tratados y convenciones internacionales suscritos por Colombia. Pero llamamos a que hay que ver las consecuencias. Eso está en el ámbito de la empresa y sus trabajadores, pero así como se predica la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) […]
