Por: Pepe Morón Reales/Pepe.moron@elpilon.com.co
Un acuerdo que se firmó esta semana, puso fin al conflicto laboral que se presentó en los últimos días, entre el gerente de la Terminal de Trasportes de Valledupar y el Sindicato de Trabajadores Oficiales del Departamento del Cesar, Sintraoficesar, adscrito a Fedecaribe.
Para conocer los pormenores de este acuerdo, EL PILON entrevistó al gerente de la Terminal de Transporte de Valledupar, Yesid Pedroza Estrada, quien manifestó que lo que hay que resaltar en este acuerdo de buena voluntad, suscrito entre la Terminal de Transporte y el Sindicato de Empleadores Oficiales del Departamento, es que se quiere trabajar por una armonía laboral, para que esto redunde en beneficio de quienes usan esta vía de salida e ingreso a la ciudad.
Sumado a eso, Pedroza Estrada agregó que, en esta acta de acuerdo, se estableció que los contratos vigentes que estaban firmados por el anterior gerente, estaban viciados de ilegalidad, dado que contrariaba lo referente a la cláusula de duración de la Ley 64 de 1946, que establece en su artículo segundo que el término máximo de duración de un contrato a término fijo de un trabajador oficial es de dos años. Estos contratos fueron suscriptos ampliando este período establecido por dicha Ley.
También acordaron con base a ese acuerdo que, tal como lo venía diciendo la gerencia, terminar los contratos que estaban hechos de manera ilegal no era despedir al funcionario, simplemente que no podían seguir dentro de la ilegalidad.
“Lo que hicimos fue subsanarlo a través de unos contratos nuevos, en donde quedan establecidos unos nuevos parámetros” destacó el Gerente.