De acuerdo con un informe de la Contraloría General, Kaleb Villalobos no ha cumplido con las metas de su plan de acción, por lo que el Sindicato de la corporación pide hacer cumplir la norma y ser removido por el Consejo Directivo.
Luego de conocer un informe de las auditorías realizadas por la Contraloría General del Nación, donde no deja muy bien parado al actual Director de Corpocesar, Kaleb Villalobos Brochel, el sindicato de la Corporación ha pedido al Consejo Directivo de la misma, removerlo del cargo, afirmando que no ha cumplido con las metas de su plan de acción.
De acuerdo con Wilmen José Vásquez Molina, presidente Sintramabiente Valledupar, lo que piden es que se cumpla una norma que en estos momentos está reglamentada por la Ley 99 de 1993, a través de los estatutos del Decreto 1768 de 1994, que dice que cuando un Director de cualquier Corporación Autónoma Regional, no cumple con el plan de acción para el periodo vigente, éste debe ser removido por el Consejo Directivo.
“Eso no lo dice el sindicato, sino el decreto que estoy referenciando y los estatutos de la corporación para que el Consejo Directivo tome medidas y decisiones”, expresó Vásquez Molina.
Dijo además que no son ellos los que están diciendo que el Director General no ha cumplido, sino la Contraloría General de la Nación, que es la entidad del Estado que está habilitada para hacer la auditoría con un enfoque integral a la corporación autónoma; y de acuerdo con el dictamen, éste no ha cumplido con las metas físicas y financieras, así como tampoco con la gestión de la entidad.
El resultado del órgano de control deja ver que durante la vigencia 2012, la calificación ponderada fue de 62,37, mientras que para el 2013, obtuvo un puntaje de 72,50 y en el 2014, el resultado fue 79,25; lo que deja ver que aunque cada año la evaluación de gestión de resultados fue mejorando, no alcanzó a obtener el resultado deseado (más de 80), lo que fue calificado como una gestión desfavorable por parte de la Contraloría.
“Nosotros con base en esa auditoría, estamos motivando la solicitud y le pedimos al Consejo Directivo de Corpocesar que le dé cumplimi
ento al decreto y a los estatutos de la corporación, y que trate de remover al Director por no haber cumplido su plan de acción en los años 2012, 2013 y 2014. Como referente tenemos los informes de auditorías practicadas por la Contraloría General de la Nación”, indicó Vásquez Molina.
El Consejo Directivo tiene un término legal para dar respuesta, sin embargo hasta el día de hoy no se ha pronunciado con respecto al derecho de petición instaurado por el sindicato de Corpocesar. “Estamos a la espera que el Consejo Directivo en su término nos dé la respuesta precisa acerca de nuestra petición. Sobre este tema hay referente y hay sentencia del Consejo de Estado, en ese sentido en la CRC de Cali que es una corporación homóloga a Corpocesar, en un periodo el director se rajó y fue removido. Sobre eso hay pruebas, o sea que no es capricho del sindicato”, acotó el Presidente de Sintrambiente.
Ante esto Kaleb Villalobos Brochel se defendió, y aseguró que lo cuestionan porque el Presidente del sindicato está aspirando a ser Director y lo único que puede mostrar es atacarlo sin ningún motivo. “Cuando llegué a Corpocesar existía un solo plan de ordenamiento de cuencas el del río Magiriamo, hoy hemos gestionado cuatro en tres años (Buturama-Guaduas, Guatapurí, Cesar y Calenturitas). Cuando llegué a la corporación, la carga contaminante que se descarga al río Cesar por ejemplo estaba en un 50 % de remoción y hoy está por encima del 80 % como manda la norma. En tres años hemos optimizado los sistemas de tratamiento de aguas residuales de Valledupar, Los Venados, Bosconia, El Copey, La Paz, Pueblo Bello, El Paso, Gamarra y San Alberto. Cuando llegué a Corpocesar no había estrategia para atención de incendios, con apoyo a bomberos y educación ambiental hemos reducido en un 30% las hectáreas afectadas y el número de incendios forestales”, explicó el Director de la Corporación Autónoma Regional del Cesar.
Villalobos Brochel quien aspira a reelegirse como Director de Corpocesar, dijo que si eso no era gestión para el Presidente del sindicato, que Vásquez Molina explique qué le ha aportado él a la institución en tantos años. “Cuando llegué a la corporación el río Guatapurí estaba terminando de destruir el Parque Lineal. Hoy mire cómo lo hemos recuperado. Yo invito a que se entreviste al equipo auditor de la Contraloría, que ellos en las mesas de trabajo han reconocido la forma en la que se viene mejorando en la entidad, y al Ministerio de Ambiente que por ley evalúa nuestra gestión por indicadores. Pueden consultar que las metas están cumplidas en un 90.4 % según la última evaluación, de tal forma que ante Dios y ante la patria tengo la conciencia tranquila por el deber cumplido”, puntualizó el funcionario.
Corpocesar entre las CAR con deficiente gestión presupuestal
La Contraloría General adelanta un seguimiento especial a las 33 Corporaciones Autónomas Regionales del país tras evidenciar en las últimas tres vigencias una deficiente gestión en el manejo de los recursos públicos que manejan buena parte de las mismas.
En las auditorías adelantadas en el primer semestre del presente año a 14 Corporaciones Autónomas Regionales, sobre la vigencia 2014, hay un denominador común: un bajo nivel de gestión y el no fenecimiento de sus cuentas.
Se encontró que 17 de las 20 Corporaciones beneficiadas con los recursos de inversión del Presupuesto General de la Nación no obligaron los compromisos, y por el contrario, constituyeron reservas presupuestales en cuantías significativas, superando los máximos permitidos por el artículo 2º del Decreto 1957 de 2007. Entre estas se encuentra Corpocesar, con un 54 %.
De acuerdo con el ente de control, desde 2012 se ha señalado una falta de procedimientos presupuestarios que impide efectuar una evaluación adecuada de los recursos financieros y los gastos de las corporaciones.
Los 21 candidatos que aspiran a la dirección de Corpocesar
De manera inicial 31 personas presentaron su hoja de vida ante el Consejo Directivo de Corpocesar con el fin de estar entre los elegibles, pero solo quedaron 21.
Los aspirantes son encabezados por el actual director, Kaleb Villalobos Brochel que busca reelegirse; Alberto Gutiérrez Pineda, Eduardo López Romero, Raúl Eduardo Suárez Peña, Andrés Felipe Meza Araújo, Julio César Vega Suárez, Mauricio Peña Ortega, Karla Jaramillo Suárez, Luis Montoya Armenta, Armando José Cuello Daza, Adriana Royero Ibarra, Delwin Jiménez Bohórquez, Lorena Sierra Cuello, Luis Francisco Ramírez Hernández, Libardo Lascarro Ditta, Tony Muñoz Pallares, Luis Armando Castro Ortega, Ismael Escorcia Atencio, Leuger Cortez Orduz, Esperanza Charry Morón y Óscar Alvarado González.
El proceso de elección del Director de Corpocesar, está previsto para el 4 de noviembre.
Durante la vigencia 2012, la calificación ponderada fue de 62,37, mientras que para el 2013, obtuvo un puntaje de 72,50 y en el 2014, el resultado fue 79,25; lo que fue calificado como una gestión desfavorable por parte de la Contraloría.
“Yo invito a que se entreviste al equipo auditor de la Contraloría, que ellos han reconocido como se viene mejorando en la entidad, y al Ministerio de Ambiente que por ley evalúa nuestra gestión por indicadores y las metas están cumplidas en un 90.4 % según la última evaluación”.
Andreina Bandera / EL PILÓN
[email protected]
De acuerdo con un informe de la Contraloría General, Kaleb Villalobos no ha cumplido con las metas de su plan de acción, por lo que el Sindicato de la corporación pide hacer cumplir la norma y ser removido por el Consejo Directivo.
Luego de conocer un informe de las auditorías realizadas por la Contraloría General del Nación, donde no deja muy bien parado al actual Director de Corpocesar, Kaleb Villalobos Brochel, el sindicato de la Corporación ha pedido al Consejo Directivo de la misma, removerlo del cargo, afirmando que no ha cumplido con las metas de su plan de acción.
De acuerdo con Wilmen José Vásquez Molina, presidente Sintramabiente Valledupar, lo que piden es que se cumpla una norma que en estos momentos está reglamentada por la Ley 99 de 1993, a través de los estatutos del Decreto 1768 de 1994, que dice que cuando un Director de cualquier Corporación Autónoma Regional, no cumple con el plan de acción para el periodo vigente, éste debe ser removido por el Consejo Directivo.
“Eso no lo dice el sindicato, sino el decreto que estoy referenciando y los estatutos de la corporación para que el Consejo Directivo tome medidas y decisiones”, expresó Vásquez Molina.
Dijo además que no son ellos los que están diciendo que el Director General no ha cumplido, sino la Contraloría General de la Nación, que es la entidad del Estado que está habilitada para hacer la auditoría con un enfoque integral a la corporación autónoma; y de acuerdo con el dictamen, éste no ha cumplido con las metas físicas y financieras, así como tampoco con la gestión de la entidad.
El resultado del órgano de control deja ver que durante la vigencia 2012, la calificación ponderada fue de 62,37, mientras que para el 2013, obtuvo un puntaje de 72,50 y en el 2014, el resultado fue 79,25; lo que deja ver que aunque cada año la evaluación de gestión de resultados fue mejorando, no alcanzó a obtener el resultado deseado (más de 80), lo que fue calificado como una gestión desfavorable por parte de la Contraloría.
“Nosotros con base en esa auditoría, estamos motivando la solicitud y le pedimos al Consejo Directivo de Corpocesar que le dé cumplimi
ento al decreto y a los estatutos de la corporación, y que trate de remover al Director por no haber cumplido su plan de acción en los años 2012, 2013 y 2014. Como referente tenemos los informes de auditorías practicadas por la Contraloría General de la Nación”, indicó Vásquez Molina.
El Consejo Directivo tiene un término legal para dar respuesta, sin embargo hasta el día de hoy no se ha pronunciado con respecto al derecho de petición instaurado por el sindicato de Corpocesar. “Estamos a la espera que el Consejo Directivo en su término nos dé la respuesta precisa acerca de nuestra petición. Sobre este tema hay referente y hay sentencia del Consejo de Estado, en ese sentido en la CRC de Cali que es una corporación homóloga a Corpocesar, en un periodo el director se rajó y fue removido. Sobre eso hay pruebas, o sea que no es capricho del sindicato”, acotó el Presidente de Sintrambiente.
Ante esto Kaleb Villalobos Brochel se defendió, y aseguró que lo cuestionan porque el Presidente del sindicato está aspirando a ser Director y lo único que puede mostrar es atacarlo sin ningún motivo. “Cuando llegué a Corpocesar existía un solo plan de ordenamiento de cuencas el del río Magiriamo, hoy hemos gestionado cuatro en tres años (Buturama-Guaduas, Guatapurí, Cesar y Calenturitas). Cuando llegué a la corporación, la carga contaminante que se descarga al río Cesar por ejemplo estaba en un 50 % de remoción y hoy está por encima del 80 % como manda la norma. En tres años hemos optimizado los sistemas de tratamiento de aguas residuales de Valledupar, Los Venados, Bosconia, El Copey, La Paz, Pueblo Bello, El Paso, Gamarra y San Alberto. Cuando llegué a Corpocesar no había estrategia para atención de incendios, con apoyo a bomberos y educación ambiental hemos reducido en un 30% las hectáreas afectadas y el número de incendios forestales”, explicó el Director de la Corporación Autónoma Regional del Cesar.
Villalobos Brochel quien aspira a reelegirse como Director de Corpocesar, dijo que si eso no era gestión para el Presidente del sindicato, que Vásquez Molina explique qué le ha aportado él a la institución en tantos años. “Cuando llegué a la corporación el río Guatapurí estaba terminando de destruir el Parque Lineal. Hoy mire cómo lo hemos recuperado. Yo invito a que se entreviste al equipo auditor de la Contraloría, que ellos en las mesas de trabajo han reconocido la forma en la que se viene mejorando en la entidad, y al Ministerio de Ambiente que por ley evalúa nuestra gestión por indicadores. Pueden consultar que las metas están cumplidas en un 90.4 % según la última evaluación, de tal forma que ante Dios y ante la patria tengo la conciencia tranquila por el deber cumplido”, puntualizó el funcionario.
Corpocesar entre las CAR con deficiente gestión presupuestal
La Contraloría General adelanta un seguimiento especial a las 33 Corporaciones Autónomas Regionales del país tras evidenciar en las últimas tres vigencias una deficiente gestión en el manejo de los recursos públicos que manejan buena parte de las mismas.
En las auditorías adelantadas en el primer semestre del presente año a 14 Corporaciones Autónomas Regionales, sobre la vigencia 2014, hay un denominador común: un bajo nivel de gestión y el no fenecimiento de sus cuentas.
Se encontró que 17 de las 20 Corporaciones beneficiadas con los recursos de inversión del Presupuesto General de la Nación no obligaron los compromisos, y por el contrario, constituyeron reservas presupuestales en cuantías significativas, superando los máximos permitidos por el artículo 2º del Decreto 1957 de 2007. Entre estas se encuentra Corpocesar, con un 54 %.
De acuerdo con el ente de control, desde 2012 se ha señalado una falta de procedimientos presupuestarios que impide efectuar una evaluación adecuada de los recursos financieros y los gastos de las corporaciones.
Los 21 candidatos que aspiran a la dirección de Corpocesar
De manera inicial 31 personas presentaron su hoja de vida ante el Consejo Directivo de Corpocesar con el fin de estar entre los elegibles, pero solo quedaron 21.
Los aspirantes son encabezados por el actual director, Kaleb Villalobos Brochel que busca reelegirse; Alberto Gutiérrez Pineda, Eduardo López Romero, Raúl Eduardo Suárez Peña, Andrés Felipe Meza Araújo, Julio César Vega Suárez, Mauricio Peña Ortega, Karla Jaramillo Suárez, Luis Montoya Armenta, Armando José Cuello Daza, Adriana Royero Ibarra, Delwin Jiménez Bohórquez, Lorena Sierra Cuello, Luis Francisco Ramírez Hernández, Libardo Lascarro Ditta, Tony Muñoz Pallares, Luis Armando Castro Ortega, Ismael Escorcia Atencio, Leuger Cortez Orduz, Esperanza Charry Morón y Óscar Alvarado González.
El proceso de elección del Director de Corpocesar, está previsto para el 4 de noviembre.
Durante la vigencia 2012, la calificación ponderada fue de 62,37, mientras que para el 2013, obtuvo un puntaje de 72,50 y en el 2014, el resultado fue 79,25; lo que fue calificado como una gestión desfavorable por parte de la Contraloría.
“Yo invito a que se entreviste al equipo auditor de la Contraloría, que ellos han reconocido como se viene mejorando en la entidad, y al Ministerio de Ambiente que por ley evalúa nuestra gestión por indicadores y las metas están cumplidas en un 90.4 % según la última evaluación”.
Andreina Bandera / EL PILÓN
[email protected]