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Económicas - 12 agosto, 2013

Empleados afectados por huelga en Drummond, crearon una página web

A través de Volveraltrabajo.com un grupo de trabajadores de la multinacional Drummond, buscan expresar sus deseos de volver a trabajar y la pronta terminación de la huelga.

A través de la página web www.volveraltrabajo.com un grupo de trabajadores de la multinacional Drummond, buscan expresar sus deseos de volver a trabajar y la pronta terminación de la huelga que hoy completa 22 días.

El portal fue creado como iniciativa privada de algunos empleados que se ven afectados con la huelga, en la que señalan los perjuicios ocasionados a sus familias tras los desacuerdos de los sindicatos con las directivas de la empresa minera.

Toda la información publicada sobre el estado de la negociación entre la empresa y los diferentes sindicatos se basará en reportes oficiales entregados por la compañía a los medios y a todos los trabajadores.

“El ingreso de información por parte de algún usuario a esta página web, como por ejemplo su nombre, correo electrónico y otros …. es absolutamente voluntario y no controlable por los responsables de esta página”, así cita un fragmento sobre el origen de la página.

En el portal invitan a los empleados que se sientan afectados por la huelga a diligenciar una encuesta denominada “Quiero volver al trabajo”. 

Económicas
12 agosto, 2013

Empleados afectados por huelga en Drummond, crearon una página web

A través de Volveraltrabajo.com un grupo de trabajadores de la multinacional Drummond, buscan expresar sus deseos de volver a trabajar y la pronta terminación de la huelga.


A través de la página web www.volveraltrabajo.com un grupo de trabajadores de la multinacional Drummond, buscan expresar sus deseos de volver a trabajar y la pronta terminación de la huelga que hoy completa 22 días.

El portal fue creado como iniciativa privada de algunos empleados que se ven afectados con la huelga, en la que señalan los perjuicios ocasionados a sus familias tras los desacuerdos de los sindicatos con las directivas de la empresa minera.

Toda la información publicada sobre el estado de la negociación entre la empresa y los diferentes sindicatos se basará en reportes oficiales entregados por la compañía a los medios y a todos los trabajadores.

“El ingreso de información por parte de algún usuario a esta página web, como por ejemplo su nombre, correo electrónico y otros …. es absolutamente voluntario y no controlable por los responsables de esta página”, así cita un fragmento sobre el origen de la página.

En el portal invitan a los empleados que se sientan afectados por la huelga a diligenciar una encuesta denominada “Quiero volver al trabajo”.